新疆维吾尔自治区人民政府办公厅


新政办〔2001〕85号

关于印发新疆维吾尔自治区安全生产监督管理局（自治区安全生产委员会办公室）职能配置、内设机构和人员编制规定的通知

伊犁哈萨克自治州，各州、市人民政府，各行政公署，自治区人民政府各部门、各直属机构：
《新疆维吾尔自治区安全生产监督管理局（自治区安全生产委员会办公室）职能配置、内设机构和人员编制规定》经自治区机构改革领导小组办公室审核后，已报自治区人民政府批准，现予印发。

二○○一年五月十八日

新疆维吾尔自治区安全生产监督管理局
（自治区安全生产委员会办公室）
职能配置、内设机构和人员编制规定

根据《国务院办公厅关于印发国家安全生产监督管理局（国家煤矿安全监察局）职能配置、内设机构和人员编制规定的通知》（国办发〔2001〕1号），为适应我区安全生产工作的需要，进一步加强对安全生产的监督管理，预防和减少各类伤亡事故，设置新疆维吾尔自治区安全生产监督管理局（以下简称自治区安全生产监督管理局）。自治区安全生产监督管理局是综合管理全区安全生产工作、履行自治区人民政府安全生产监督管理的行政机构，规格为副厅级，由自治区经贸委管理。自治区安全生产委员会办公室设在自治区安全生产监督管理局，与自治区安全生产监督管理局一个机构，两块牌子。
　　一、职能调整
　（一）由自治区劳动和社会保障厅承担的职业安全监察和矿山安全监察职能，划给自治区安全生产监督管理局。
　（二）由自治区经贸委所属各行业管理办公室承担的安全生产管理职能，划给自治区安全生产监督管理局。
　　二、主要职责
　（一）负责起草全区安全生产方面的综合性行政法规、规章，拟定有关政策及工矿商贸企业安全生产规章、规程和安全技术标准。
　（二）综合管理全区安全生产工作，分析和预测全区安全生产形势，拟定全区安全生产工作规划和计划，依法行使国家安全生产监督管理职权；指导、协调和监督质量技术监督等有关部门承担的专项安全监察、监督工作。
　（三）负责发布全区安全生产信息，综合管理全区伤亡事故统计工作，组织、协调重大、特大事故的调查处理，受自治区人民政府委托对特大事故调查报告进行批复。
　（四）指导、协调全区安全生产检测检验工作，组织实施对工矿商贸企业安全生产条件和有关设备（由其他有关部门承担的锅炉、压力容器、电梯、防爆电器等特种设备除外）进行检测检验、安全培训、安全评价、安全咨询等社会中介组织的资格认可工作，并负责监督检查。
　（五）组织全区安全生产方面的宣传教育和本系统安全生产监察人员的培训、考核工作，依法组织、指导并监督特种作业人员的考核工作和企业主要经营管理者的安全资格考核工作。
　（六）监督工矿商贸企业贯彻执行安全生产政策法规、规章情况和安全生产条件、有关设备、材料及劳动防护用品的安全管理工作。
　（七）负责新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用（以下简称“三同时”）的安全监督检查工作，按照职业安全法规和标准监督检查工矿商贸企业职业危害的防治工作，依法监督检查重大危险源的监控和重大事故隐患的整改工作，组织对不具备安全生产基本条件的生产经营单位的查处工作；组织、指导和协调化学事故应急救援等工作。
　（八）拟定安全生产科研规划，组织、指导安全生产重大科学技术研究和技术示范工作；开展安全生产方面的交流与合作。
　（九）承办自治区人民政府和自治区安全生产委员会交办的其他事项。
　　三、内设机构
　　根据上述职责,自治区安全生产监督管理局（自治区安全生产委员会办公室）设4个职能处（室）:
　（一）办公室（政策法规处）
　负责局机关文秘、档案、信息、保密等行政事务，负责局机关经费和国有资产管理工作；负责组织安全生产方面的技术合作与交流活动；负责起草全区安全生产政策法规、规章和安全技术标准；承办安全生产方面的行政复议工作；组织、指导全区安全生产方面的宣传教育和本系统安全生产监察人员的培训、考核工作；依法组织、指导并监督特种作业人员的考核工作和企业主要经营管理者的安全资格考核工作。
　（二）信息与技术装备保障处
　　负责发布全区安全生产信息和伤亡事故统计的具体工作，分析和预测全区安全生产形势；拟定安全生产科研规划，组织、指导安全生产重大科学技术研究和技术示范工程；管理安全生产技术改造和科研经费；实施对工矿商贸企业安全生产条件、劳动防护用品和有关设备（由其他有关部门承担的锅炉、压力容器、电梯、防爆电器等特种设备除外）进行检测检验、安全培训、安全评价、安全咨询等社会中介组织的资格认可工作，并负责监督检查。
　（三）安全监督管理一处
　　监督检查金属与非金属矿山企业贯彻执行安全生产法律、法规情况及其“三同时”情况和安全生产条件、设备设施安全情况；组织调查和处理金属与非金属矿山企业重大、特大事故；组织、指导和协调金属与非金属矿山企业事故应急救援工作，以及相关企业安全生产技术培训工作。
　（四）安全监督管理二处
　　监督检查石油、化工、电力、贸易、机械、冶金、有色、轻工、纺织、医药、建材、烟草、地质等行业的工矿商贸企业贯彻执行安全生产法律、法规情况及其“三同时”情况和安全生产条件、设备设施安全情况，并组织调查和处理相关的重大、特大事故；指导、协调和监督公路、水运、铁路、民航、建筑、水利、邮政、电信、林业、军工、旅游等行业的安全生产工作，并组织、协调相关的重大、特大事故的处理工作；组织、指导和协调化学事故应急救援等工作，以及相关企业安全生产技术培训工作。
　　机关党务、人事和后勤服务等工作由自治区经贸委统一负责管理。
　　四、人员编制
　　自治区安全生产监督管理局机关行政编制为30名。其中：局领导职数3名，处室领导职数15名（含安全督导员）。

最高人民法院


最高人民法院指导案例4号：王志才故意杀人案

法〔2011〕354号


（最高人民法院审判委员会讨论通过 2011年12月20日发布）

关键词

刑事 故意杀人罪 婚恋纠纷引发

坦白悔罪 死刑缓期执行 限制减刑

裁判要点

因恋爱、婚姻矛盾激化引发的故意杀人案件，被告人犯罪手段残忍，论罪应当判处死刑，但被告人具有坦白悔罪、积极赔偿等从轻处罚情节，同时被害人亲属要求严惩的，人民法院根据案件性质、犯罪情节、危害后果和被告人的主观恶性及人身危险性，可以依法判处被告人死刑，缓期二年执行，同时决定限制减刑，以有效化解社会矛盾，促进社会和谐。

相关法条

《中华人民共和国刑法》第五十条第二款

基本案情

被告人王志才与被害人赵某某（女，殁年26岁）在山东省潍坊市科技职业学院同学期间建立恋爱关系。2005年，王志才毕业后参加工作，赵某某考入山东省曲阜师范大学继续专升本学习。2007年赵某某毕业参加工作后，王志才与赵某某商议结婚事宜，因赵某某家人不同意，赵某某多次提出分手，但在王志才的坚持下二人继续保持联系。2008年10月9日中午，王志才在赵某某的集体宿舍再次谈及婚恋问题，因赵某某明确表示二人不可能在一起，王志才感到绝望，愤而产生杀死赵某某然后自杀的念头，即持赵某某宿舍内的一把单刃尖刀，朝赵的颈部、胸腹部、背部连续捅刺，致其失血性休克死亡。次日8时30分许，王志才服农药自杀未遂，被公安机关抓获归案。王志才平时表现较好，归案后如实供述自己罪行，并与其亲属积极赔偿，但未与被害人亲属达成赔偿协议。

裁判结果

山东省潍坊市中级人民法院于2009年10月14日以(2009) 潍刑一初字第35号刑事判决，认定被告人王志才犯故意杀人罪，判处死刑，剥夺政治权利终身。宣判后，王志才提出上诉。山东省高级人民法院于2010年6月18日以(2010)鲁刑四终字第2号刑事裁定，驳回上诉，维持原判，并依法报请最高人民法院核准。最高人民法院根据复核确认的事实，以（2010）刑三复22651920号刑事裁定，不核准被告人王志才死刑，发回山东省高级人民法院重新审判。山东省高级人民法院经依法重新审理，于2011年5月3日作出（2010）鲁刑四终字第2－1号刑事判决，以故意杀人罪改判被告人王志才死刑，缓期二年执行，剥夺政治权利终身，同时决定对其限制减刑。

裁判理由

山东省高级人民法院经重新审理认为：被告人王志才的行为已构成故意杀人罪，罪行极其严重，论罪应当判处死刑。鉴于本案系因婚恋纠纷引发，王志才求婚不成，恼怒并起意杀人，归案后坦白悔罪，积极赔偿被害方经济损失，且平时表现较好，故对其判处死刑，可不立即执行。同时考虑到王志才故意杀人手段特别残忍，被害人亲属不予谅解，要求依法从严惩处，为有效化解社会矛盾，依照《中华人民共和国刑法》第五十条第二款等规定，判处被告人王志才死刑，缓期二年执行，同时决定对其限制减刑。